公司诈骗罪的量刑标准是什么

公司诈骗以单位名义实施犯罪活动，单位犯诈骗罪时，对单位要判处罚金，同时对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照个人犯诈骗罪规定处罚。

个人诈骗量刑依数额不同而有差异。诈骗公私财物价值三千元至一万元以上属“数额较大”，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或单处罚金。三万元至十万元以上为“数额巨大”，处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金。五十万元以上是“数额特别巨大”，处十年以上有期徒刑或无期徒刑，并处罚金或没收财产。

不同地区可结合经济发展等因素，在一定幅度内调整确定具体数额标准。在司法实践中，量刑不能仅看数额，还需综合犯罪情节等多方面判定。为更好打击此类犯罪，首先要加强法律宣传，提高企业和个人法律意识。其次，执法部门应严格执法，精准认定犯罪事实与数额。最后，建立跨地区司法协作机制，统一司法尺度。
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法律分析：
（1）公司诈骗以单位名义实施，一旦认定单位构成诈骗罪，单位会被判处罚金。这是因为单位作为一个组织体，通过违法犯罪行为获取了不当利益，对其判处罚金是一种经济上的制裁手段。

（2）对于单位犯罪中直接负责的主管人员和其他直接责任人员，要依照个人犯诈骗罪的规定处罚。这是为了确保对在单位犯罪中起到关键作用的个人进行应有的惩处，避免其借单位名义逃避法律责任。

（3）个人诈骗量刑根据财物价值不同分档。三千元至一万元以上为“数额较大”，对应较轻刑罚；三万元至十万元以上为“数额巨大”，刑罚加重；五十万元以上为“数额特别巨大”，面临更重处罚。同时不同地区可调整数额标准，且量刑要结合多方面综合判定。

提醒：
遭遇公司诈骗及时保留证据，不同地区诈骗数额标准有差异，量刑综合多方面判定，具体情况建议咨询专业法律人士。
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（一）如果遇到公司诈骗案件，首先要及时收集相关证据，比如合同、交易记录、聊天记录等，这能为后面追究责任提供有力支撑。
（二）对于受害者而言，要尽快向公安机关报案，借助司法机关的力量来维护自身权益，减少损失。
（三）公司内部人员若发现公司存在诈骗行为，应避免参与，必要时向相关部门举报。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十六条规定，诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。
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1.公司诈骗是以单位名义搞的诈骗犯罪。单位犯这罪，要对单位罚款，对直接负责的主管和其他直接人员，按个人犯诈骗罪的规定来处罚。

2.个人诈骗量刑分档：三千元到一万元以上是“数额较大”，判三年以下有期徒刑等，可并罚或单罚；三万到十万以上是“数额巨大”，处三年到十年有期徒刑并处罚金；五十万元以上是“数额特别巨大”，十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，还会并罚或没收财产。

3.不同地区依经济等情况，能在一定范围调整数额标准。实际量刑要综合犯罪情节等多方面判定。
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结论：
公司诈骗以单位名义实施，单位会被判处罚金，直接负责的主管人员和其他直接责任人员按个人诈骗规定处罚，个人诈骗依数额不同量刑不同，且各地数额标准有差异，量刑需综合判定。
法律解析：
公司诈骗犯罪有其独特的惩处方式。当单位构成诈骗罪时，单位要接受罚金处罚，同时直接相关的人员也不能逃脱法律制裁，他们要按照个人犯诈骗罪的规定来量刑。个人诈骗量刑按数额区分，三千元至一万元以上为“数额较大”，面临三年以下有期徒刑等刑罚；三万元至十万元以上是“数额巨大”，处三年以上十年以下有期徒刑；五十万元以上属于“数额特别巨大”，会被处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑。不同地区经济发展水平有别，所以数额标准可以在一定范围调整确定。而且在实际案件中，量刑并非只看数额，还要综合考虑犯罪情节等诸多因素。如果大家对公司诈骗或个人诈骗相关法律问题还有疑问，欢迎向专业法律人士咨询，以获得准确专业的解答。